Uprawnienia na wózek widłowy 2026 - I WJO i II WJO, ważność 5 lub 10 lat, przedłużenie

I WJO i II WJO - co obejmują

Rozporządzenie w sprawie sprawdzania kwalifikacji dzieli wózki jezdniowe podnośnikowe z mechanicznym napędem podnoszenia na dwie grupy (załącznik do rozporządzenia, Dz.U. 2019 poz. 1008). Oznaczenia I WJO i II WJO to skróty używane w praktyce przez UDT i ośrodki szkoleniowe.

Ustawa pozwala ustalać okres ważności zaświadczeń od 5 do 10 lat, w zależności od rodzaju urządzenia, trudności obsługi i stopnia zagrożenia (art. 22 ust. 3a ustawy o dozorze technicznym).

Stare „bezterminowe” uprawnienia już nie obowiązują

Zaświadczenia kwalifikacyjne wydane przed 1 czerwca 2019 r. zachowały ważność przez 5 lat (art. 3 ust. 1 ustawy z 9 listopada 2018 r. o zmianie ustawy o dozorze technicznym, Dz.U. 2018 poz. 2518). Okres ten upłynął z początkiem 2024 r. Kto nie złożył wniosku o przedłużenie, aby dalej obsługiwać wózek, musi ponownie zdać egzamin przed komisją UDT.

Jeśli więc pracownik pokazuje zaświadczenie sprzed czerwca 2019 r. bez daty ważności, sprawdź, czy zostało przedłużone.

Jak przedłużyć uprawnienia - bezpłatnie

Przedłużenie okresu ważności zaświadczenia kwalifikacyjnego jest bezpłatne i następuje na wniosek (art. 23 ust. 2a ustawy o dozorze technicznym). Warunki (art. 23 ust. 2c i 2d):

• wniosek trzeba złożyć najpóźniej 3 miesiące przed dniem upływu ważności zaświadczenia,
• w okresie ostatnich 5 lat ważności trzeba było wykonywać czynności objęte zaświadczeniem przez co najmniej 3 lata,
• do wniosku dołącza się oświadczenie o wykonywaniu tych czynności, składane pod rygorem odpowiedzialności karnej za fałszywe oświadczenie.

Kto spóźni się z wnioskiem albo nie spełnia warunku 3 lat pracy, po upływie ważności musi ponownie podejść do egzaminu. Opłata za sprawdzenie kwalifikacji wynosi 3,75% przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej ogłoszonego przez Prezesa GUS i obowiązującego w dniu złożenia wniosku (art. 23 ust. 4 ustawy).

Obowiązki pracodawcy i konsekwencje

Nie wolno dopuścić pracownika do pracy, do której nie ma wymaganych kwalifikacji (art. 237³ § 1 Kodeksu pracy), ani bez aktualnego orzeczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań do pracy na danym stanowisku (art. 229 § 4 Kodeksu pracy). Dla operatora wózka widłowego wymaganą kwalifikacją jest ważne zaświadczenie UDT odpowiedniej kategorii.

Nieprzestrzeganie przepisów lub zasad BHP przez osobę odpowiedzialną za BHP albo kierującą pracownikami jest wykroczeniem zagrożonym grzywną od 2 000 do 60 000 zł (art. 283 § 1 Kodeksu pracy, w brzmieniu od 8 lipca 2026 r.). W postępowaniu mandatowym inspektor pracy może nałożyć grzywnę do 5 000 zł (art. 96 § 1a Kodeksu postępowania w sprawach o wykroczenia).

Osobna sprawa to sam wózek: kto dopuszcza do eksploatacji urządzenie techniczne bez decyzji UDT albo wbrew decyzji o wstrzymaniu eksploatacji, podlega grzywnie albo karze ograniczenia wolności (art. 63 ust. 1 ustawy o dozorze technicznym).

• Przedłużenie uprawnień UDT krok po kroku
• Przegląd UDT wózka widłowego

Najczęstsze pytania